经常地沟通可以拉近企业领导与员工的距离，增进对员工的了解，提升员工对企业的归属感。而上班时间大家都比较忙碌，简短的沟通所起的作用不大，所以业余时间是与员工交流的好时机。上海趣味运动会在活动中增加与员工的交流，促进员工对企业的认同感。
现在，很多职员的流失率高，是因为对企业缺乏认同感，未能很好的融入到企业的发展之中，只是为了工作而工作，而不是为了企业而工作，对工作本身也缺乏一定的兴趣，所以，在工作之中的积极性、能动性都会相应的降低。
上海趣味运动会可以促进沟通，促进员工对企业文化的了解，促进相互之间的了解，将自己的人生理想更好的与企业的发展远景联系起来，提升员工对企业的兴趣和认同感。上海趣味运动会活动中有很多的项目，如螃蟹被西瓜、趣味毛毛虫等等，这些活动可以促进度对员工沟通、交流能力、领导力等的培训，从而促进员工的自我提升和增强员工的集体荣誉感。
一个企业要长期发展下去，必须有能与企业共同发展的员工，而认同企业、对企业归属感强则是基本的原则。上海趣味运动会增加员工交流、互动，促进员工对企业的归属感、认同感，提高员工的稳定性。